Recruiter en beheerder Flexpool

De uitdaging

Als jij mensen bij elkaar ziet, weet jij vaak direct wie het wel of niet met elkaar kan vinden. Ook is het voor jou vrij eenvoudig om in kaart te brengen wat de persoonlijke talenten zijn. Je begrijpt ook wat iemand nog verder moet ontwikkelen. Eigenlijk ben jij een soort helderziende: je leest mensen. En als je even wazig ziet, weet je met kritische vragen prima te achterhalen wie je voor je hebt. Iemand met deze kwaliteiten kunnen wij goed gebruiken bij Florence Match. We zijn namelijk op zoek naar een recruiter.

De werkzaamheden

Wat ga je doen? Bij Florence werken ruim 3.500 medewerkers. Met elkaar bieden zij zorg en ondersteuning aan ruim 20.000 cliënten. Daar kunnen ze dus wel wat hulp bij gebruiken. Soms wat meer dan de andere keer. Team Match is ons interne flexbureau. Jij bemiddelt tussen de zorgteams en de inzet van onze zorgmedewerkers (flexmedewerkers en zelfstandige zorgprofessionals). Dat doe je door:

  • De flexpool te beheren in al haar facetten zoals uitvoering geven aan HR beleid en selectie, aanname en plaatsing van kandidaten voor de flexpool
  • Het aanspreekpunt te zijn voor de managers en onze interne flexpool en/of ZZP pool. Met jouw kennis en ervaring kun je hen goed adviseren. Logischerwijs heb je ook veel contact met de planners van de locaties.
  • De juiste combinaties te maken tussen de zorgteams van Florence en de flexmedewerkers van Match.
  • Nieuwe flexmedewerkers (en eventueel zpp’ers) te selecteren. Je voert sollicitatiegesprekken, arbeidsvoorwaardengesprekken en regelt de administratieve afhandeling rondom de indiensttreding.
  • De nieuwe zorgtoppers op persoonlijke wijze te begeleiden naar hun eerste klus. Je bent voor hen ook de contactpersoon voor vragen over hun inzet, contract, opleidingen of loopbaanmogelijkhedenz.

Jij maakt onderdeel uit van Florence Match. Dit is het kenniscentrum en coördinatiepunt voor de inzet van flexibele personeel. Je werkt samen met twee andere recruiters en de administratieve medewerkers. Het is jullie ambitie om de pool van flexmedewerkers en zzp’ers verder te laten groeien tot meer dan 200 personen.

Florence heeft zestien woonzorgcentra, verpleeghuizen en revalidatiecentra in Den Haag, Rijswijk, Voorburg, Leidschendam, Wassenaar en Voorschoten. Daarnaast bieden we thuiszorg. We zijn er voor mensen met een geestelijke en/of lichamelijke problematiek. We hebben diverse specialisaties: complexe psychogeriatrie en somatiek, geriatrische revalidatiezorg, gerontopsychiatrie, Parkinson, Jonge mensen met dementie en Observatie en Onderzoek.

De verwachtingen

Natuurlijk beschik jij over een enorme dosis mensenkennis. Daarmee weet je op natuurlijke manier de juiste mensen aan elkaar te koppelen. Afwachten zit niet in jouw aard. Je ziet altijd kansen en die laat jij zeker niet liggen als dat Florence Match verder kan helpen. Je eigen werk wordt er daardoor tenslotte alleen nog maar leuker door. Verder:

  • Beschik je minimaal over HBO werk- en denkniveau
  • Kennis en ervaring in de zorg(bemiddeling)
  • Heb je een kritische houding die je prima weet te combineren met een warme en persoonlijke omgang met mensen. Je bent serieus, maar een grapje op zijn tijd, maakt voor jou je werk extra leuk. De boog hoeft niet altijd gespannen te staan.
Ons aanbod

Een functie waarin je zelf invulling geeft aan jouw dag. Je ontmoet dagelijks, naast je collega’s, heel veel boeiende, zorgzame en gedreven mensen. Je wordt onderdeel van ons team ouderenzorg. Dat betekent dat jij indirect zorgt voor de bewoners en cliënten van Florence. Natuurlijk sta je er als recruiter niet alleen voor. Bij Florence doen we het samen, wij zijn tenslotte één team. Je kunt verder rekenen op:

  • Een dienstverband van 24 tot 32 uur met een bruto maandsalaris in schaal 50 tot 3707,64 euro bij een fulltimebaan (CAO VVT). Je geeft zelf aan welke dagen je wilt werken. Deels thuiswerken behoort tot de mogelijkheden.
  • Een jaarcontract met daarna kans op een vast dienstverband.
  • 8 procent vakantiegeld, een reiskosten- en pensioenregeling en een eindejaarsuitkering van 8,33 procent.
  • 237,4 vakantie-uren bij 36 uur.
  • Veel mogelijkheden om je kennis te verdiepen of uit te breiden. Dat kan via cursussen, trainingen en opleidingen vanuit het Florence Talentcentrum.
Solliciteren en extra informatie

Zin om te beginnen? De vacature voor recruiter staat open tot 1 mei 2021

Heb je zin om de juiste mensen aan elkaar te verbinden? Wil jij zorgen voor de continuïteit van de zorg? Weet jij wat Florence Match nodig heeft om nog meer hét interne bemiddelingsbureau van Florence te worden? Nodig jezelf dan uit voor een gesprek. Tijdens dat gesprek merk je met jouw kwaliteiten snel genoeg of je bij ons past. Solliciteer direct via onderstaande button.

Heb je nog vragen? Stel ze aan Bart Slottje, manager Florence Match, via 06 – 39 85 08 45

Solliciteer direct

Over Florence

Gezondheid en Zorg. Dat is waarvoor ruim 3.700 medewerkers en ruim 1.600 vrijwilligers van Florence zich iedere dag inzetten. Zo’n 35.000 inwoners van Delft, Den Haag, Rijswijk, Leiden, Leidschendam-Voorburg, Voorschoten en Wassenaar maken gebruik van de ondersteuning van Florence. De dienstverlening omvat onder meer thuiszorg, verzorgingshuiszorg, verpleeghuiszorg, advisering en gemaksdiensten.