Arbeidsvoorwaarden

Voor de medewerkers van Florence doen we graag iets terug. Naast de aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden vinden wij het belangrijk dat je je kunt ontplooien (werken en leren) en dat je kunt rekenen op een goed inwerkprogramma. Over de mogelijkheden van werken en leren verwijzen we je naar het stagebureau op deze website. Onderstaand in het kort enkele van onze arbeidsvoorwaarden.

Fietsregeling

Als medewerker van Florence kun je voordelig een fiets aanschaffen. Dit is onderdeel van de Meerkeuze Arbeidsvoorwaarden Regeling (MKA).

Florence Pas
Alle vaste medewerkers van Florence krijgen een Florence Pas welke recht geeft op diverse aantrekkelijke kortingen. Zo kun je bijvoorbeeld met korting je rijbewijs halen, fitnessen of een theater bezoeken.

Eindejaarsuitkering
In de maand december ontvang je een eindejaarsuitkerin. Dit is 4,5% van je jaarsalaris. 

Talent / mobiliteit
Florence heeft een eigen loopbaanwinkel die je kan ondersteunen met vragen op gebied van coaching en je eigen carriere. We vinden dat de regie bij de medewerker moet liggen en via Talent / mobiliteit kunnen we je helpen de regie verder vorm te geven.

Korting zorgverzekering
Mat Azivo hebben we aantrekkelijke kortingen afgesproken op de zorgverzekering. Zo krijg je het eerste aanvullende zorgverzekeringspakket gratis van Florence. Natuurlijk kun je ook gewoon bij je huidige zorgverzekeraar blijven.

Meerkeuze Arbeidsvoorwaarden regeling
Je hebt de mogelijkheid om bepaalde arbeidsvoorwaarden, zoals vastgestelde tijd- en/of geldbronnen, bijvoorbeeld aanvullend pensioen of bovenwettelijke vakantiedagen in te ruilen voor andere arbeidsvoorwaarden, zoals vastgestelde tijd- en/of gelddoelen.

Korting op verzekeringen

Via Centraal Beheer krijg je werkgeverskorting op alle verzekeringen die daar worden afgesloten.

Fiscale ruimte reiskosten 2012
Deze regeling maakt het mogelijk om de fiscale ruimte voor woon-werkverkeer te benutten.